Manager de structure
 (H/F)

Formation certifiante RNCP 35646

Titre certifié de niveau 5 (équivalent Bac+2)

 

Code NSF 310p

Délivré par le Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l’Insertion.

Les objectifs

  • Animer une équipe 
  • Piloter les opérations commerciales et la production de biens et / ou services 
  • Gérer les ressources financières

Ses missions

  • Organiser et assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines
  • Mettre en œuvre le plan marketing
  • Mettre en œuvre l'action commerciale
  • Assurer la gestion de la production de biens et / ou services
  • Contrôler l'activité comptable
  • Analyser les coûts de revient
  • Assurer la gestion financière

Prérequis

  • Présenter une expérience professionnelle, personnelle ou citoyenne.
  • Comprendre et s’exprimer en français à l’oral et à l’écrit
  • Être mobile : aucune exigence de permis de conduire (permis B)
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau bac ou présenter un certificat de fin de scolarité de classe de terminale
  • En l’absence de diplôme ou de certificat de fin de scolarité : test de positionnement.

Durée et modalités

Durée

12 mois - Temps plein dont 406 heures de formation 2 ½ journées de formation en distanciel par semaine 4 journées en structure d'accueil 3 séminaires de 2 jours à la charge de l'employeur 

  • Le premier contact se fait à l'initiative du candidat via nos offres en ligne
  • Des tests de sélection permettant d'évaluer vos acquis vous seront envoyés
  • Si le test est satisfaisant, un entretien vous sera proposé

 

Formation en classe virtuelle, en présentiel ou en modalité hybride.

Les futurs professionnels bénéficient d’un apprentissage qui alterne entre théorie et pratique, pédagogie active avec des jeux de rôles, des études de cas, des travaux en petits groupes et pédagogie expérientielle.

Modalités pédagogiques

Les temps de formation sont dispensés par des professionnels, afin d’apporter les clés théoriques et pratiques nécessaires au développement des compétences mises au service des entreprises partenaires.

Mise à disposition d’un ordinateur portable pour chaque apprenant, équipé de la suite Office et d’un accès personnel à la plateforme de Digital Learning

Certification en présentiel (sur l’ensemble du territoire métropolitain et outre-mer).

Moyens

Contenu pédagogique

RNCP35646BC01 Animer une équipe 

  • Encadrer et animer une équipe
  • Organiser et assurer le fonctionnement d'une unité
  • Organiser et assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines
  • Organiser et mettre en œuvre la gestion prévisionnelle des ressources humaines

RNCP35646BC02 Piloter les opérations commerciales et la production de biens et / ou services

  • Mettre en œuvre le plan marketing
  • Mettre en œuvre l'action commerciale
  • Assurer la gestion de la production de biens et / ou services
  • Gérer la qualité

RNCP35646BC03 Gérer les ressources financières

 

  • Contrôler l'activité comptable
  • Analyser les coûts de revient
  • Assurer la gestion financière

Insertion professionnelle

  • Responsable / directeur / chef d'agence
  • Responsable / directeur / chef de centre
  • Responsable / directeur / chef de site
  • Directeur adjoint / directrice adjointe de PME / PMI
  • Manager de proximité
  • Directeur d'association

Modalités d'évaluation

  • Séances de formation en vidéo-conférence
  • Mise à disposition des vidéos sur une plateforme elearning
  • Outils interactifs ( Kahoot, Genially...)
  • Études de cas concrets
  • Projets de groupes
  • Exposés
  • Exercices personnalisés

Certification

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